栽下梧桐树，引得凤凰来。近年来，湘家荡区域依托“城市花园”生态优势和科创湖区空间优势，在“大通道、大花园、大平台”三大建设基础上，全面盘活科创和人才资源，全力打造全区域全链条人才生态圈。

5月20日，在“5·18嘉兴人才日”活动湘家荡专场，湘家荡科创湖区“嘉湘里”人才生态品牌正式发布，“璀璨明珠”湘家荡进一步彰显湖区科技与生态交融的独特魅力。

以“此心安处是吾‘湘’”为品牌初心，“嘉湘里”人才生态围绕“科创区+风景区”建设主轴，构建形成满足人才全生命周期发展需求的自洽复合系统，努力打造科创体系建设布局的重要支点、科创人才心向神往的重要聚点、科创成果孵化转化的重要起点，成为展示嘉兴营智环境标杆地建设成果的首位样板。

据介绍，此次活动还成立了嘉兴市专家举荐委员会，以重点举荐青年创新人才为主责，由海内外顶尖专家学者为青年人才点明职业方向、加速事业计划。6名来自生物医学、新材料、环保等领域的海内外院士成为首批受聘专家。

“金南翼”之“心”，长三角一体化的“关键链接点”。湘家荡区域位于上海、太湖、杭州湾三大经济圈交界点，也是G60科创走廊的关键节点。以打造立足湖区、辐射长三角的大型科创CBD为目标，到2025年建成总占地面积100亩的长三角人才创业创新中心。高标准规划建设面向未来的“产才城深融”高地，形成“一心两轴”带“多区”的区域协调发展大格局。依托南湖实验室、南湖研究院两大高能级创新平台，构筑以北辰路、甪里街为“十字星”的现代产业密集带，打造成为对标国际、引领未来、辐射长三角的“四新经济”发展典范。

“一企两院”，长三角科创平台布局的“核心关键”   。探索以科研平台为引领、以智能产业为依托、以国资运作为保障、以城市花园为基底的湘家荡科创湖区发展路径，引进南湖实验室、南湖研究院和敏华未来汽车智慧产业园，以两大高能级科创平台和具备极强创新基础的全球企业的强强组合，形成“一企两院”三级科创格局。面向区域内创新载体和创新创业人才，构建快速响应、无缝衔接的全链条创新成果孵化转化模式，形成高效转化、产才互动、向外辐射的良性循环。到2025年，湖区人才创新创业企业超过100家，人才企业上市实现“零突破”。

“五态融合”，质效进阶的人才生态体系。融合“自然生态、科创生态、产业生态、服务生态、文化生态”资源禀赋优势，打造有温度、有气质、有品质的综合性人才社区。通过“五纵四横”路网串联滨湖生活区、中央商务区、农文旅生态区等功能区，形成集“生产、生态、生活”为一体的现代化科创湖区。高标准建设“相湖星天地”人才综合体，规划打造“嘉湘里”一站式人才服务中心，打通人才服务最后“一公里”，努力提供最优质服务保障。

据了解，下一步湘家荡区域还将制定实施与省市人才计划相衔接的湘家荡科创湖区人才计划，编制区域人才开放目录，搭建线上人才供需对接平台，着力优化科创人才发展梯队。加快高品质湖区环境、公共服务、商业配套、智慧城市等优质元素集成，加快建设人才服务综合体，打造精彩、精致、经典的湖区人才生活空间，让湘家荡成为天下英才向往的地方。

（中国日报浙江记者站）